9月21日上午，学院在清泽楼312会议室召开2022年秋季学期初学生工作会议，副院长陈美霞，党委委员、组织人事处处长付一明，团委学生工作处、各二级学院党总支（支部）主要负责同志，各二级学院分管学生工作负责人、辅导员办公室负责人参加会议。付一明主持会议。

会上，团委学生工作处负责人对《辅导员绩效考核与绩效工资发放暂行办法》《关于进一步加强党建带团建工作的若干措施的实施意见》《“一站式”学生社区建设方案》进行了详细解读，同时对学生返校等工作进行了安排部署。 

陈美霞指出三个文件的制定出台对学院辅导员队伍建设有重要意义，并对相关工作作了明确要求：一是认真组织学习，抓好贯彻落实。要落实好辅导员绩效考核各项举措，引导辅导员聚焦主责主业，提升育人能力，以高质量的学生管理和思想政治教育工作助推学院高质量发展。二是强化培养培训，提升专业化水平。要着眼于辅导员知识结构优化和工作能力提升，精心设计培训内容，拓展培训方式，切实提升辅导员的理论素养和业务水平。三是开展育人活动，突出教育效果。结合二级学院特色，积极开展形式多样各具特色的系列育人活动，扎实做好各项教育工作。四是树立职业成长目标，做研究型辅导员。统筹日常事务性工作和科学研究，结合专业特长、兴趣爱好，积极开展探索性研究，有针对性、创造性地做好大学生思想政治工作。 

近年来，学院学生工作不断完善机制，优化顶层设计，强化教育管理，加强辅导员队伍建设，推进学生教育管理工作再上新台阶。(隋朋供稿)