教师发展中心是负责学院师资队伍建设、教师培训与发展的职能科室。主要工作职责是：    
1.负责组织制定全院师资队伍建设与培养规划，并组织、监督实施。    
2.负责组织安排、管理教师的进修、培养和提高，拟定师资培养经费预算计划，制订年度教师进修培训计划并组织实施。    
3.负责教师培训档案和业务档案的管理工作。    
4.负责组织兼职教师的选聘和业务档案的管理工作    
5.负责学院教学团队、教学名师、专业带头人的评选推荐与管理工作。    
6.负责师资培训基地建设和管理工作；    
7.负责各类师资培训项目的申报和管理工作；    
8.负责教师各类教学大赛的的组织工作；    
9.负责全处工作目标考核资料和党务工作；    
10负责教学工作量的统计审核工作；    
11.负责全处资产管理工作。